人財活躍推進委員会

八木委員長は冒頭挨拶にて、コロナでテレワークなど働き方が大きく変わったが、多様な人財が活躍できるステージや柔軟な働き方を探す糸口になっていると指摘し、新しい働き方を全国に向かって北陸から発信していきたいと述べた。

10月に実施した高年齢者の活用に関する会員企業へのアンケート調査結果の報告では、各企業の取組状況や課題が明らかになった。高年齢者雇用に関して、先進的な取組みをする企業における課題や、より長く働くための工夫、年齢に関わらずスキル向上する必要性などの意見が出た。

　北陸は保守的な地域と言われているが、新しい制度や世の中の流れに、他の地域に先駆けて取り組んでいくことで活力が生まれ、若者にとっても魅力ある地域となるのではないか。そのためにも、北経連が関係機関と連携して、機運を醸成することが重要であるとの指摘もあった。